能源管理系统它是组织结构、职责、惯例、程序、素的有机组合,包括组织结构、职责、实践、程序、效运行能源管理体系碳达峰、碳中和我们的目标是不断提高能源管理能力,节能提高效率,促进绿色生产生活方式的形成。
1、规范节能行为,建立节能自律机制
通过建立、实施和维护能源管理体系,开发和实施先进的管理方法和技术,提高节能意识,提高企业能源的有效利用。通过一系列扎实的活动,如标准约束和规范,企业最终逐步建立了提高能源利用效率和节能的自律机制。
2.将节能减排工作制度化提升到战略高度
能源管理规定的要求,建立和运行能源管理体系,遵循系统管理原则,通过实施一套完整的标准和规范,建立完整有效的能源体系,形成企业文件。标准注重建立和实施过程的控制,通过常规节能监测、企业能耗测量测试、企业能源平衡统计、企业能源审计、内部审计、管理评价、自我评价等措施,不断提高能源体系持续改进的有效性,控制和改进能源管理的整个过程,实现国家规定的节能减排目标。
3.准确落实企业内部能源节约和综合利用
通过能源管理体系建立一套科学、清晰、可操作的标准化,将有利于节能目标的分解和评价,国家政策法规的实施,企业能源节约和综合利用的准确实施。
4.确保企业能源管理的标准化
能源管理体系标准要求企业能源管理符合国家能源法律法规、政策、标准等要求,促进企业有效实施相关法律法规、政策、标准,促进节能目标的实现。
5.获得国家政策支持
按照国家节能减排的总体要求,完成节能指标,可获得国家各项奖励和财税政策支持。
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6.赢得良好的社会形象
建立能源管理体系,获得第三方认证,容易获得外界对企业能源管理和自律机制的认可,有利于企业赢得节能减排、环境友好和可持续发展从而获得良好的社会责任形象。
能源管理体系为企业能源管理提供了服务基本准则,使企业建立测量、管理能源管理体系,规范和文件化。对促进企业建立长期节能机制具有重要意义。
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